一心摆烂的我却直奔篮球名人堂第四百三十章 新的人选

1月20号上午快船队的训练中心。

一场简单但很重要的面试将在这里进行。

闵聪达的突然卸任让快船主教练一职空了下来。

在背靠背靠背的魔鬼赛程结束后快船全队获得了宝贵的两天休息时间。

闵聪达要用这两天给球队挑一个新的领航员争取把球队领坑里去。

进入选拔考虑范围的有马克-杰克逊尼格罗快船助理教练金休斯和史蒂夫-科尔。

当然在闵聪达心里金休斯和科尔就是陪跑充数的。

真正的人选大概率在马克-杰克逊和尼格罗之间产生。

上午进行的是面试候选人要阐述自己的带队理念回答面试官的一些问题。

面试官由五人组成闵聪达、杰夫-鲍尔、奥尔谢、罗瑟以及罗伯-瑞切莱。

问题的内容也不止于篮球战术还包括心理学、人际关系处理、球队文化建设等多个方面。

面试结束之后五人将进行第一次投票选出认为最合适的两人进入下午的环节。

虽然是五人投票但闵聪达拥有最终决定权同时运营官杰夫-鲍尔拥有一票否决权。

也就是说如果对五人投票结果不满意闵聪达可以自己提出人选。

同时杰夫-鲍尔觉得闵聪达的决定不好他可以把闵聪达的人选否决掉。

否决掉以后五人重新商议、投票直到得出最佳人选。

如此严谨的面试环节是闵聪达提出来的。

他既希望这次选拔可以贯彻自己的意志不要选最优秀的那个。

同时他又生怕自己操作出问题选到一个很适合快船的因此要杰夫-鲍尔关键时刻否决自己。

这一波在他看来就是双重保险一定可以选出理想的主教练出来！ 面试进行的很顺利受到引荐的杰克逊、尼格罗都进行了充分的准备。

两人分别阐述了各自的建队理念以及本赛季会带领快船打什么样的战术体系。

尼格罗年轻有激情他的建队理念和闵聪达有些相似就是要充分发挥替补席的潜能走团队篮球路线。

仟千仦哾 他认为快船全队有巨大的潜力可以挖掘闵聪达前六场比赛的胜利已经证明快船或许可以成为全联盟最好的团队球队。

不知道尼格罗提出这样的建队策略是否有讨好闵聪达的嫌疑总之他想让快船战术一脉相承的想法算是马屁拍到马腿上了。

从头到尾闵聪达都没有问尼格罗问题他在心里已经给尼格罗投了否决票。

罗瑟、奥尔谢倒是对尼格罗比较满意。

他们觉得尼格罗做主教练球队可以继续大轮换保持现在的状态。

随后面试的是马克-杰克逊他的名望比尼格罗要大很多。

在球员时代很有特点的一名控卫号称是“身体素质最差”的nba运动员。

既然身体素质最差还能在联盟生存那么多年还拿到1万多个助攻足以说明他的篮球智商足够出色。

马克-杰克逊在面试时提出了和尼格罗截然不同的建队方案。

他表示要完全围绕哈登、库里建队让双后卫成为战术绝对核心。

兰多夫、小加索尔等人只是配角是战术上的补充。

同时球队要改变之前的传切体系走挡拆体系同时放慢节奏加强防守。

闵聪达对马克-杰克逊的这套方案有点兴趣。

他主动问杰克逊“为什么要以库里、哈登为绝对核心？” 杰克逊说：“因为他们年轻未来会成长为联盟的巨星！兰多夫、小加索尔只是全明星级别而已。

尤其是库里我认为他未来会是mvp级别的球星。

” 这话闵聪达就不爱听了你什么意思？你意思我精挑细选的俩后卫一个mvp一个超级巨星？ 尤其是库里还mvp级别的巨星我怎么看不出来呢？ 这库里要真成了mvp级别的巨星那闵聪达这脸可真没地儿放了。

怎么就那么倒霉呢难道任务刚开始时的第一个选择就埋下祸根了？ 不过不爱听归不爱听马克-杰克逊这套方案闵聪达还是欣赏的。

因为他和现在快船的体系有出入如果球队因此要进行改变对球队的化学反应肯定是种破坏。

还有马克-杰克逊这人聪明能力强但据说性格相当自私情商很低。

职业生涯17个赛季换了7个球队多次被交易曾经在快船也效力过两年。

总是换队就是因为他和球队其他人相处不好和队友、教练总是发生矛盾。

球队为了更衣室稳定往往就将他送走以保证更衣室稳定。

像这种能力强性格上讨人嫌的员工、同事生活中还是挺常见的。

单独拎出来看能做出贡献但放到团队中时间久了容易产生负面影响。

而这个点正是闵聪达所欣赏的所以他给马克-杰克逊投了一票。

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